| No. | 役 職 | 氏 名 | プロフィール |
| 1 | 理事長 | 金田 知博 | 地場建設大手で設計・店舗開発・人事総務、運営から経営と36年勤務。豊富な経験やノウハウをもとに起業し、組織開発・経営コンサルタントとして企業への実務支援を得意とする。 |
| 2 | 理 事 | 豊福 宏 | 電機メーカーの工場に33年間勤務。生産管理、海外工場立上げ、改善活動推進、総務・人事を担当、退職後は外国人の就労支援で活動中。モットーは「偶然の出会い、繋がりを大事に」 |
| 3 | 理 事 | 竹宮 聡 | 製造業で開発業務を約30年。福岡Uターン後に企業と大学の連携で5年以上。「人生、どんな時にも意味がある」。皆さまの内に秘めた可能性、引き出すお手伝いをいたします。 |
| 4 | 理 事 | 石津 博睦 | 某メーカー系IT企業を60歳で定年退職後、人材紹介サービス会社を起業し、ミドル・シニア向けのキャリア相談や転職支援を中心に活動中。座右の銘は「人生二度なし」。 |
| 5 | 監 事 | 清水 英次 | 大手外資系製薬会社で35年。学術、マーケティングの仕事に従事。2回のＭ＆Ａを経験。退職後は治験関連会社に4年、シニア対象の就業支援団体で5年。「真実一路」邁進中。 |
| 6 | 運営委員 | 横溝 哲也 | 家電量販店で長年店長を経験。その後本社で店舗運営・営業企画を歴任し、各プロジェクトにも参加。現在、人材育成部門の責任者として従業員の育成にあたる。モットーは「磨けば光る」 |
| 7 | 運営委員 | 竹元 道弘 | 大手製薬会社の営業職（MR）として定年まで勤務。定年後は契約社員として製薬業界におけるコンプライアンスの維持向上に努める傍ら、キャリアコンサルタントとしてミドル・シニア世代のキャリア支援を実践中。『学んで実践』 |
